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JURISPRUDENCIAContrato de trabajo. Despido. Fraude laboral. Responsabilidad solidaria. Directores de sociedades. Mal desempeño del cargo
Se confirma la sentencia que hizo lugar a la pretensión indemnizatoria del actor y se extendió la responsabilidad solidaria e ilimitada respecto del director de la sociedad demandada a título personal, puesto que se probó la celebración y mantenimiento de un contrato de trabajo en forma ilegal y oculta con el trabajador, violando de esta forma leyes de orden público laboral que justifican su responsabilidad. Se destaca que los jueces intervinientes no aplicaron la desestimación de la personalidad jurídica para imputar al director (Art. 54 LS), sino que su decisión se basó en lo establecido en los artículos 274 y 59 de la ley de sociedades comerciales.
En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los 12 días del mes de mayo de 2015, reunida la Sala Primera de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, para dictar sentencia en la causa del epígrafe, y de acuerdo al correspondiente sorteo, se procede a votar en el siguiente orden:
EL Dr. Miguel Ángel Maza dijo:
I)- Contra la sentencia de fs. 291/301 apela los codemandados Textil Delos SA y Hugo Rodolfo Losinno a fs.306/309.
II)- La demandada se agravia porque la Dra. Patricia Russo consideró que la fecha de inicio de la relación laboral no era la registrada y que los aportes previsionales no se encontraban debidamente acreditados. También se queja por la procedencia de las multas de los arts. 2 Ley 25323, 9 y 15 Ley 24013 y 132 bis L.C.T. Apela la procedencia del reclamo por diferencias salariales y la remuneración que determinó la Sra. Jueza. Finalmente recurre la extensiónPara continuar leyendo ingrese aquí para acceder a su cuenta con su nombre de usuario y contraseña.
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