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JURISPRUDENCIAContrato de trabajo. Despido indirecto. Intimación previa. Injuria. Período de lactancia
Se rechaza la demanda por despido interpuesta por la trabajadora, habida cuenta de que la accionante se consideró despedida sin efectuar la intimación previa a su empleadora solicitando el cambio de lugar de trabajo a fin de poder ejercer el derecho conferido en el art. 179 de la LCT, y mucho menos que lo hizo bajo la advertencia de que, en caso de negativa, rescindiría el contrato de trabajo.
En Buenos Aires, a los 11 de febrero de 2016, reunidos los integrantes de la Sala II a fin de considerar los recursos deducidos y para dictar sentencia definitiva, practicado el sorteo pertinente, proceden a expedirse en el orden de votación y de acuerdo a los fundamentosPara continuar leyendo ingrese aquí para acceder a su cuenta con su nombre de usuario y contraseña.
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