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JURISPRUDENCIA
En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, se reúnen en acuerdo los señores jueces de la sala II de la Cámara de Apelaciones en lo Contencioso Administrativo y Tributario de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires para dictar sentencia en los autos caratulados:
«J. M. L. c/ GCBA s/ recurso directo de revisión de cesantías y exoneraciones de empleados públicos (art. 464 y 465 CAYT)», expte. D38141-2014/0, y habiéndose practicado el sorteo pertinente resulta que debe observarse el siguiente orden: DRES. MARIANA DÍAZ, FERNANDO E. JUAN LIMA y ESTEBAN CENTANARO.
A la cuestión planteada, la DRA. MARIANA DÍAZ dijo:
RESULTA:
1. M. L. J., por derecho propio, promovió demanda contra el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires (en adelante, GCBA) solicitando la declaración de nulidad de la Res. N°353-PG-2014 mediante la cual se dispuso su cesantía, el pago de las sumas de dinero reclamadas, así como la integración de los aportes y contribuciones adeudados por el demandado. A su vez, peticionó, como medida cautelar, que se suspendan los efectos de la resolución impugnada, se encuadre su situación como «licencia por enfermedad de largo tratamiento», y se ordene el pago de sus haberes.
Luego de reseñar sus antecedentes laborales, y la situación de salud de su hija (diagnosticada con meningoencefalitis, encefalitis hérpica y celiaquía, enfermedades que le provocaron daño cerebral), indicó que el día 27 de agosto de 2012 se comunicó por vía telefónica con su empleador y solicitó licencia por atención de familiar enfermo, que se extendió hasta el día 26 de septiembre de ese año, resaltando que «nunca se me envió reconocimiento médico a mi domicilio» -el destacado pertenece al original- (fs. 4 vta.).
Relató que debido al problema de salud de su hija, comenzó a sufrir de depresión, cuadro que se vio agravado por la total dependencia de su hija hacia su persona. Esas circunstancias motivaron su pedido de licencia por enfermedad el día 27 de septiembre del 2012, debido a que su psiquiatra le prescribió reposo laboral como medida terapéutica.
Manifestó que la Administración dispuso -a raíz de sus licencias- la apertura de una investigación para esclarecer su situación laboral, detallando las actuaciones que estimó relevantes. Adujo que el día 18 de marzo de 2013 presentó un escrito explicando su situaciónPara continuar leyendo ingrese aquí para acceder a su cuenta con su nombre de usuario y contraseña.
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