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JURISPRUDENCIA

Contrato de trabajo. Despido. Con causa. Justa causa. Injuria grave. Pérdida de confianza. Prueba

 

Se hace lugar a la demanda por despido arbitrario interpuesta por el trabajador, atento a que la empleadora no logró acreditar la injuria grave invocada al despedirlo; en el presente caso, realizar operaciones de compraventa de moneda extranjera (dólares) no observando los procedimientos habituales para ello al no dejar la debida registración en el sistema.

 

 

Buenos Aires, 04/12/2017

El Dr. GREGORIO CORACH dijo:

I- Llegan los autos a conocimiento de esta alzada a propósito de los agravios vertidos por la parte actora y demandada contra la sentencia dictada a fs. 196/203 a mérito de los memoriales obrantes a fs. 207/210 y fs. 214/218 mereciendo réplica de la contraria a fs.Para continuar leyendo ingrese aquí para acceder a su cuenta con su nombre de usuario y contraseña.

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